El entorno actual crea retos para el desarrollo de habilidades de los recursos humanos de la empresa. Conócelos y define tu estrategia, aún estás a tiempo, pero no por mucho más tiempo.

El entorno actual crea retos para el desarrollo de habilidades de los recursos humanos de la empresa. Conócelos y define tu estrategia, aún estás a tiempo, pero no por mucho más tiempo.
¿Qué medidas debemos tomar para inculcar una conciencia sistémica en un equipo? ¿Cómo podemos integrar nuevas prácticas y aptitudes con otros factores de mejoramiento, tales como la calidad total, los sistemas sociotécnicos o los equipos de autogestión? ¿Cómo superamos las vallas que impiden el aprendizaje colectivo? ¿Cómo descubrimos qué tipo de organización deseamos crear? ¿Cuáles son los primeros pasos?”, y aun que los autores mismos afirman “nadie tiene las respuestas a estas preguntas, pero… Si hay respuestas”
El mundo requiere que todos tengamos acceso a información precisa. Por eso, te enseñaré a crear una base de conocimiento fácil de administrar.
La Cultura Organizacional es vital para establecer normas y valores; por ello, aprende cómo fortalecer tu Cultura Organizacional en Pandemia.
El REPSE es un padrón que necesitarás en esta nueva normalidad post reforma de outsourcing. Conoce todo lo que requieres saber sobre este nueva forma de trabajo.
Lo básico para mantener la cultura organizacional de tu empresa es el compromiso, promover la autonomía, planear comunicados y actividades.
The golden circle es una herramienta muy útil para validar ideas de negocio. En esta segunda parte, de una serie de 3, aprenderás sobre ella.
The big ideaL es una herramienta para analizar tu idea de negocio y que no se convierta en la siguiente historia de pesadilla. Es una de tres, no te pierdas las siguientes entregas.
La RSE es un compromiso continuo y permanente que adoptan las empresas para garantizar el desarrollo humano y sustentable.
En 2012, la Conferencia de las Naciones Unidas para el Desarrollo Sustentable, creó los Objetivos de Desarrollo Sustentable. Conócelos y ponte la meta de colaborar con al menos alguno de ellos, ese es el objetivo de este artículo
Puedes perder negocios si no tienes en orden todos los documentos del negocio. De verdad, lo mejor es prepararse con tiempo. Es una buena práctica revisar que siempre todo esté al corriente.
Inicia una investigación para poder encontrar esas actividades chupa sangre que a la larga pueden matar tu empresa. Acaba con ellas después de encontrar las mas importantes. Asigna responsables y a trabajar.
La nueva normalidad, ¿te abruma?. Lo que sea que esto signifique, representa el futuro inmediato y mediato. ¿Estás lista? Aprende a pedir ayuda, es mejor si no está sola.
El reporte trimestral que realizas a las partes interesadas, es la plataforma en la que puedes mostrar porqué los que confiaron en ti, no se equivocaron.
Si no se mide, no se puede mejorar. Lo habrás leido y oido muchas veces. ¿Cómo se hace hoy? Con Analítica empresarial. Lee el artículo completo.